Van egy problémád. Erre egy dolgot szeretnél: Megoldást.
Valami olyan megoldás ami viszonylag hamar a rendelkezésedre áll, egy jó ár-érték aránnyal.

Ehelyett néha hogyan is zajlik ez?

"Szeretnék egy olyan menedzsment rendszert ami..."
Majd jön a technikai szavak áradata, és csak bambán pislogunk, bólogatunk (vagy nem).

Majd a sok szó közül valami felhő marad meg, de még arról sem feltétlen vagy biztos, hogy nem-e az időjárásről kezdett el beszélni.

Aztán a végén elad neked egy programot...

Dizájn: Amit nyújtottak.

Felhasználói tapasztalat: Amire ténylegesen szükség lett volna...

Rossz esetben mit is kaptál?

Egy már előre elkészített CRM rendszert, aminek 198 funkciójából 10-et tudsz használni és a többi csak megnehezíti a program használatát. És persze nem tartalmazza azt a 20 funckiót amire eredetileg szükséged lett volna.

Amire ténylegesen szükség lett volna

• Olyan legyen, ami megfelel az igényeidnek (tartalmazza a kért 20 funkciót)

Semmi több.

Egyetértesz?

Szóval, mit tehetek érted?

(jozsef kukac hocza.hu), Facebook és Twitter vagy hocza.com

A válasz röviden, igen. Ha érdekel bővebben, olvass tovább. :)

Ez a kérdés tapasztalataim szerint nem csak az én fejemben bukkant fel régebben időről időre. Ez leginkább azon programozóknál okoz fejtörést, akik egy vagy két 5-6 hónapos projectet vállalnak el egész évre, és darabjáért 2-3 milliót tudhatnak magukénak.
De mi is az a fő probléma, ami azt a dolgot veti fel bennünk, hogy: "Vajon lehetek-e KATás?"

A probléma talán az, hogy az emberi jogok kicsit elfelejtődni látszódnak:

Az adóhatóság ellenőrzési eljárás keretében - az ellenkező bizonyításáig -
vélelmezheti, hogy a kisadózó és a kisadózó vállalkozással összefüggésben a 13. §
szerinti adatszolgáltatásra köteles adózó között munkaviszony jött létre.

kontra:

A 11. emberi jog: Bűnösségünk bebizonyításáig ártatlanok vagyunk
Minden büntetendő cselekménnyel vádolt személyt ártatlannak kell vélelmezni mindaddig, amíg bűnösségét nyilvánosan lefolytatott perben, a védelméhez szükséges valamennyi biztosíték mellett, törvényesen megállapítják.

Elég félelmetesen hangzik, hogy neked már az ártatlanságodat kell bizonyítani, közben szó sincs itt semmiféle kapcsolt vállalkozásról vagy bújtatott munkaviszonyról. De a kedved máris elvehette az egésztől.

Programozó vagy. Egy speciális területet képviselsz. Ha egy szappan forgalmazásával foglalkozó cégnek, te 6 hónapig fejlesztesz Weboldal+Webshop+menedzsment alkalmazást az ő megbízásukból, akkor ez van. Miért vennének fel valakit teljesidős programozónak, hogy aztán 6 hónap után menesszék, mert nem tudnak neki további munkát adni.
Gábor, az egyik barátom, pont erre panaszkodik, hogy folyton 2-3 hónapig alkalmazzák csak, mint programozót, majd 1-2 hónapig munkakeresés.

Talán pont ezért akarsz egyéni vállalkozó lenni, hogy mindig legyen munkád. Te tudod, hogy ez a project max 6 hónap. Így mindig tudod, mikorra kell időzíteni a következő ügyfelet.

A bizonyítás

No de kanyarodjunk vissza oda, hogy neked be kell bizonyítani, hogy nem bújtatott munkaviszonyt folytatsz.
A csúnya "vádat" akkor lehet megdőltnek tekinteni, ha az alábbi körülmények közül egynél több (pl 2) megvalósul:

• a kisadózó a tevékenységet nem kizárólag személyesen végezte vagy
  végezhette;
• a naptári évi bevételének legalább 50 százalékát nem adatszolgáltatásra
  köteles személytől (a továbbiakban: megrendelő) szerezte;
• a megrendelő nem adhatott utasítást a tevékenység végzésének módjára
  vonatkozóan;
• a tevékenység végzésének helye a kisadózó birtokában áll;
• a tevékenység végzéséhez szükséges eszközöket és anyagokat nem a
  megrendelő bocsátotta a kisadózó rendelkezésére;
• a tevékenység végzésének rendjét a kisadózó határozza meg.

A kiemelt pontok mindenképpen érvényes lesz rád, mint programozó. (Na jó, talán a második kiemelt nem minden esetben, feltéve ha az ügyfél konyít valamit a programozáshoz)

A saját eszközeidet fogod használni. Ez szinte egy verhetetlen pont.
Ott az asztali számítógéped vagy notebookod. A programozási nyelvek, keretrendszerek, vagy maga az oprendszer szintén nem olyan dolog, amit a megrendelő ad neked.

Ezeket érdemes is kiemelni a szerződésben, vagy akár szó szerint írjátok is bele.

Tehát:

Vállalkozásra fel. Légy KATÁs vállalkozó. Talán az egyik legjobb, amit egy szabaduszó programozóként választhatsz, amíg 6 millió alatt van a bevételed.

2 év múlva pedig jöhet az EVA, de akkor már 25 millió forint fölött keress! :)

Az életben hányszor próbálták vagy mondták is meg neked mások, hogy mit tegyél? Mekkora lenne az a szám, ha most összeadnánk hogy az életben hány lehetőséget sikerült emiatt elbuknod?
Egy? Öt? Tíz?
Ugyan... szorozd meg százzal vagy talán ezerrel.

Ez már a gyerekkorban elkezdődött.
Tetszett egy fiú/lány.
Majd a fiúk/lányok azt mondták: "Jobb ha elkerülöd azt a lányt/fiút, mert... tetves."
És így tettél, ámbár te nem győződtél meg arról, hogy tényleg így van-e. De nem is állt szándékodban, mert "jaj, akkor a többiek kicsúfolnának azért mert egyáltalán hozzászóltam."

Mi történt? Döntöttek, helyetted.

Persze néha nem is kellett messze menni ehhez. Elmondtad anyukádnak, hogy te ________ akarsz lenni. Ő pedig esetleg "csak arra kért", hogy légy realista. És bumm, máris elhagytad a pályát, ő döntött helyetted.

Ugyanez megtörtént később, újra és újra, más és más dolgokkal kapcsolatban. Jött valaki, és elmondta neked, hogy mennyire nem tuti egy dolog.
Aztán később mikor szembetalálkozol azzal a dologgal jó messzire el fogod kerülni. Miért? Mert valaki megmondta neked. Ekkor erre vagy emlékezni fogsz, vagy nem. De inkább nem fogsz, mert szeretnéd saját döntésednek hinni azt.
És most figyelj! Ha én megkérdeznélek arról a dologról, ugyanazt a rosszat osztanád meg velem. És ez így terjed, mint valami fertőzés, egyik emberről a másikra.
És egyikünk sem fogja tudni, hogy ez a negatív dolog ráadásul egy hazugság.

És ezek miatt néztél már gyanakodva személyre, szervezetre, cégre, csoportra vagy akár egy vallásra.

Kik ezek akik megmondják a tutit? Valakik, akiknek adsz a szavukra. Ez lehet egy közeli vagy távoli barát, egy családtag, vagy akár valamely média, mint: TV2, RTL Klub, Index, HVG stb.

Minden egyes alkalommal mikor hallgatsz rájuk egy valamit biztosan elveszítesz. A saját integritásod egy újabb szilánkját. Majd egy idő után már nem te leszel, hanem ők. Egy "valami", aminek nincs önálló véleménye, egy "valami", ami megszűnt egyénként létezni.

Fogd meg, és dobd ki az ablakon.

Tedd ezt. Tedd ezt minden alkalommal, mikor valaki valamiről vagy valakiről elkezdi neked elmondani a negatív véleményét.
A te életedet, te éled nem ő.

Ne azért ne focizz, mert valaki azt mondta, abból magyarként nem lehet megélni...
Ne azért ne zenélj, mert valaki elmondta neked, hogy az mennyire ciki.
Ne azért ne menj el egy egy életjobbítással foglalkozó előadásra, mert valaki szerint az egy lehúzás.
Ne azért ne legyél együtt valakivel, mert a többiek szerint nem oké.
Ne azért ne higgy az ötleteidben, mert valaki leszólta őket.

Mi történne ha kiderülne, hogy minden negatív amit valamiről és valakiről hallottál, egy hazugság.
Előfordulhat, hogy a körülötted élők nem is olyan rosszak?
Mi történne, ha nem mások döntenének helyetted?
Ha nem lennének ezek a kukába való vélemények, mit tennél?

Tapasztald meg Te a dolgokat.

Éld a saját életed, dönts te.

Feliratkozol?

Szeretnél értesítést kapni ha új bejegyzés kerül fel a blogomra?

Döntsd el te. :)

Korábban ígértem, hogy írni fogok ebben a témában.

Annak ellenére, hogy egyik profilom a programozás, én is szoktam vásárolni és programoztatni egyaránt alkalmazásokat.
Ennek általában az az oka, hogy mindig van egy teljes és/vagy több részidős projekt, és így nem jut időt a saját projektekre.
Vagy ha valami már létezik, és nekem megfelel, miért írjam meg én is? :)

De hogy döntöm el, hogy mennyit ér nekem az a dolog?
Az egyik legfontosabb dolog - mint az üzleti életben is - hogy "Mennyit hoz a konyhára?"
Minden jó ügyvezető szemelőtt tartja, hogyha bármi kiadást csinál, annak valamilyen úton-módon meg kell térülnie. Ha a kiadás sosem fog bevételt hozni a cégnek, az a kiadás feleslegesnek mondható.

De mégis, hogy lehet egy szellemi terméket beárazni?

Céges menedzsment alkalmazás

Egy cégre szabott menedzsment rendszert nagyon könnyen megtudunk vizsgálni.
Vannak alap problémák, amiket nagyon könnyen tud egy ilyen rendszer kezelni.

• Nincs többé "kintlévőség" vadászása excel táblázatokból...
• Nincs többé excel táblázás, annak az osztogatása...
• Nincs többé papírra írt szavak, melyek elvesznek...
• Statisztikák, ki mennyit termel a cégnek...
• Marketing statisztika, megtudhatod mi mennyi pénzt vitt és hozott...

Tehát ha helyesen van elkészítve az alkalmazás, sokkal könnyebbé teszi az adminisztrációt. Ez sokkal kevesebb adminisztrációba ölt időt jelent. Azt az időt pedig értékesebb folyamatokra lehet fordítani.

Emlékszem az egyik megrendelőmnél 4-en dolgoztak a pénzügyön. Ma már 2 embert eltudtak onnan mozdítani, mert egyszerűen nincs ennyi emberre szükség. Így felszabadult heti 80 óra munka. 80 óra. Ha egy átlag 200 bruttó fizetést nézünk, ezzel a cégnek: 400,000 Ft-ot spórolt meg havonta a program. Amit pedig megtakarítottak ezen, azt nyugodtan hívhatjuk nyereségnek. (a penny saved is a penny earned)

Ebből a megközelítésből, ha csak ennyit tenne egy program, vajon megérne 800,000 Ft fejlesztési díjat? Hát hogyne!
Ez a befektetés 2 hónap alatt visszahozza a belefektetett összeget. Onnantól pedig havi 400,000 Ft plusz...

Azt is mondhatnánk, hogy olcsón dolgozott a programozó, ahhoz képest, hogy milyen eredményt ért el.

Lehetséges, hogy a 20 munkatársadnak, csak heti 2-2 órát fog megspórolni a program. De már akkor is heti 40 óráról beszélünk... :)

A munkaerő pedig talán az egyik legdrágább kiadásunk. Így ha az ő vállukról felesleges terhet szedünk le, a lehető legjobb dolgot tettük.

Szóval, ez az amit én szemelőtt tartok, és tarttatok a megrendelőimmel:

• Mennyivel teszi hatékonyabbá a munkát?
• Mennyi pénzt fog ez neked megspórolni?

Na de mi van más alkalmazásokkal? (Pl: Egy ha új hírlevélküldőt szeretnél készíttetni?)

Egyéb webes alkalmazás

Van amikor forradalmi ötletet gondolunk magunkénak, és ezt szeretnénk a valóságban létrehozni. Tudásunk nincs hozzá, ezért keresünk egy programozót.

Az előző részből már gondolom átjött, hogyan is fogjuk ezt számolni.

Tegyük fel, hogy remek marketinges vagy. Tudod, hogy a jó marketing esetében, hogyan is kellene működnie egy profi hírlevélküldőnek.

Úgy lövöd be az árakat, hogy 1 levél = 1 forint. Az a legjobb, ha már vannak érdeklődőid. A célod, az első évben 200 ügyfél. Úgy tervezed, ezek az ügyfelek havi 50,000 levelet fognak kiküldeni. Tehát tudod, hogy havi 10,000,000 millió árbevétel várható.

Ebben az esetben, ha év végére ez a célod, egy 5,000,000 Ft-os fejlesztés, nem egy irreális összeg.

Ha pedig mérföldkövekkel dolgoztok, melyik verzióban milyen funkciók várhatóak, akkor ezzel a lépéssel a fejlesztés közben is az ügyfeleid kezébe adhatod az alkalmazást. Így máris pénzt keresel vele pedig még csak az első verziót használják. És van miből menetközben kifizetni a programozót is. Így még akár fél vagy 1 milliónál nagyobb indulótőkére sincs szükséged. :)

Végszó

Tehát ez nem másabb bármilyen más befektetésnél. Tekints így rá. :)

De egy biztos: Egy adminisztrációs alkalmazás (ha a cégre van szabva) rendet visz a céges adminisztrációba. Így hatékonyabban lehet a pénzt lapátolni befelé, elvégre az utóbbira több idő jut.
Ez az amin talán a legkevesebbet érdemes spórolni.

Ha esetleg úgy gondolod, hogy lehetne jobban is csinálni az adminisztrációt a vállalkozásodban, iratkozz fel erre a hírlevélre! (ez nem az értesítő)

Ha ilyen, vagy ehhez hasonló kérdés megfordult a fejedben, akkor több mint valószínű, hogy nem egy szoftverfejlesztő céghez szeretnél felvételiztetni. És az is biztos, hogy nem egy Senior-t, inkább Juniorra pályázol. :)

Az elmúlt napokban voltam besegíteni egy állásra jelentkező webfejlesztő interjúztatásában. Az önéletrajzban egy főiskolai programtervező informatikus állt, és egy web mérnök, web rendszergazda?, sajnálom, nem emlékszem már az OKJ képzésére. Továbbá büszkén fel volt sorolva az ECDL (European Computer Driving Licence).

Az állásinterjún pedig az jött fel, hogy 3,5 év után, nulla gyakorlatban alkalmazható tudást mutatott fel. Ezt el is ismerte. "Sok nyelvet tanultunk. De csak az alapokat tanították meg. De pár héten, hónapon belül megtanulok bármit."

Mindezt 3 és fél évért cserébe az életéből. Persze tény, senki sem tiltotta meg neki, hogy szabadidejében képezze magát. De azt nem várhatja el egyetlen pályakezdő sem, hogy majd a munkahelyen tanul bele a programozásba.

A teamtreehouse.com -on "kemény" 6 hónap alatt versenyképes webfejlesztőt faragnak belőled napi pár óra tanulás mellett, havi 25 dollárért cserébe. Egy kedves ismerősömön, aki zéró tudással indult a programozásban, 1 hónap alatt csodát művelt vele az oldal. Utána pedig élesben 46-60 ezer Ftokért csinált meg egyszerűbb weboldalakat. Átlag 20-25 órányi munkaidőt ölve mindegyikbe. Azért nem rossz, 2-3 nap alatt 60 ezret keresni, nem? :) Úgy, hogy se papírod a programozásról, és 1 hónappal azelőttig pedig semmi tudásod az egész dologról.

Nos, de mit is kell keresnünk egy programozóban?

• Tegyél elé egy notebookot, kérj tőle valamit. Gyakorlati tudás.
  Ne tévesszen meg, az ilyen-olyan diploma/diplomák és/vagy OKJ végzettség(ek). Ha pályakezdőről van szó, aki egyetemre/főiskolára járt, nagy valószínűséggel nem sok mindent tud a témáról. Tehát, tegyél elé egy notebookot, kérj tőle valamit.
• Mit csinál szabadidejében?
  Egy valamirevaló programozó szabadidejének egy részét a programozásnak szenteli. De ez igaz minden foglalkozásra. Egy sportoló vajon mennyit jár el bulizni és mennyit szentel a karrierjének? Ha erre a kérdésre a válasz(ok)ban nem lesz benne a programozás, akkor már felejtsd is el az illetőt.
• Hajlandó-e tanulni? A fenti kérdésből igazából akár már ki is derülhet. De ha nem, meg kell kérdezni. Ez egy azért fontos dolog, mert ha jó akar maradni, akkor foglalkozik tudása bővítésével.
• Hozott-e létre valamit?
  Van-e bármi, amire büszke, amit ő hozott létre? Az lényegtelen, hogy fizettek-e érte valamit vagy sem.

"Mi a végzettséged?"

Gondoltam, ennek szentelek egy rövid részt, mert 1-2 embernél az első pontban található mondat - "Ha pályakezdőről van szó, aki egyetemre/főiskolára járt, nagy valószínűséggel nem sok mindent tud a témáról." - kiverhette a biztosítékot. Szeretném megjegyezni, hogy ez egyéni tapasztalat. Elég sok frissen végzett emberrel sikerült már munkaügyben leülnöm. És mint fent említettem, volt hogy máshol segítettem állásra jelentkezők között válogatni.

De nézzük a tapasztalataimat az előző 4 pontra:

• Itt egy notebook. Tegyük fel erre volna szükségem. Mit teszel?
• Van egy mondat, ami mindent visz: "Hát, ilyen nem volt a vizsgán..." Itt akkor körülbelül el is köszönhetünk, mert se tanulási hajlandóságot, se életképességet nem mutat az illető.
• Vagy, "Hát ilyet még nem tanultam a főiskolán, ez most nem megy." ... és elkezdi magyarázni, hogy nem tudja ezeket fejből. Egy fokkal jobb talán mint az előző, de továbbra is elfogadhatatlan. Könyörgöm, ott a google, direkt a Chrome-ot nyitottam meg előtte, hogy vegye a lapot, van internet. Használja. Ha csak annyit kérek tőle, hogy itt van egy weboldal, szúrjon bele egy Facebookos "[Like]" gombot. Mit csinál ha nem tudja? Bing-o. Google. De nem, nem teszi, csak bambán néz.
• és ami talán 20-ból egyszer kaptam: "Ehhez igazából még annyira nem értek. De meg tudom tanulni 1 hónapon belül." Erre szeretnék 5-ből 4 csillagot adni. Ez egy jó válasz. Persze kérdezheted most magadban, hogyha az álláshirdetésben felvetett dologhoz nem ért, miért jelentkezett? Ez azt is jelentheti számomra, hogy az illető hisz magában, hisz abban hogy tudja ezt csinálni. És rögtön a harmadik kérdésre is tudom már a választ, hogy hajlandó tanulni. De azért még nem alkalmaznám rögtön.
• Mit csinálsz a szabadidődben?
• "Hát van egy barátnőm, vele töltök elég sok időt."
• "Aztán a haverokkal elszoktunk járni időnként... inni, bulizni, beszélgetni."
• "Filmet nézek. Számítógépen már nem szoktam játszani."
• Tehát, ha itt hiányzik az a válasz, hogy szabadidejében a programozással is foglalkozik, ő nem a te embered. Ő valaki olyan, aki azt gondolta, ha informatikát tanul az egyetemen, majd eltologatja a papírokat az asztalon 700e ftért.
• Ha valamit nem tudsz, hajlandó vagy-e bővíteni a tudásodat, akár munkaidőn kívül?
• Hogy ne... Nem azért güriztem az egyetemen, hogy majd itt tanuljak. Nem tudom, lehet.
• Erre bármilyen nemleges válasz, nem elfogadható. Elvégre alkalmazod, szinten kell tartania magát. Ez nem a te érdeked, hanem az ő érdeke. Ha elavul a tudása, lefogod cserélni.
• Miket programoztál eddig, csak úgy magadnak, vagy másoknak?
• "Most végeztem, még nem volt munkahelyem!" Néha ez kikérő hangnemben érkezik, hogy: Hé te, hogyan várnád el tőlem, hogy bármit is dolgoztam volna... hiszen MOST végeztem. Vajon mit csinált az egyetemi évek alatt? Ha tippelhetek... inkább nem akarok. :)
• Viszont itt ha nemleges választ kapunk, ez kb olyan, mintha most beadnám a jelentkezésem egy focicsapathoz. De sose gyakoroltam, és csak a tévében láttam...
• Röviden: Ennél a pontnál azt nézzük meg, van-e gyakorlata, "edzi-e" magát.

Viszont van még egy fontos kérdés, amit magunknak kell feltenni és megválaszolni.

Egyáltalán miért akarok főállásba egy programozót?

A végén van ez a rész, de mégis a legfontosabb. Szükséged van-e egyáltalán egy főállású programozóra?

Ha neked van egy főállású (pályakezdő) programozód, teszem azt bruttó 200,000 Ft fizetéssel, akkor az körülbelül 1190 Ft / óra költség neked. És ezt akkor is fizeted, amikor éppen nem tudsz feladatot adni neki.

Tehát, ha csak 40 órányi munkára van szükséged, inkább állapodj meg egy egyéni vállalkozó programozóval. Egy teljesen pályakezdőnél picivel jobb programozót megkapsz 1000-2000 Ft órabérért már.

Arra ügyelj, ha fontos dolgot akarsz programoztatni, akkor pont azon nem kellene spórolni. :)
Az étteremben is ciki lenne pont a székeken spórolni.

Erről a jövőhéten fogok írni, hogy mennyi is az annyi, amennyit megéri kifizetni egy programozónak (vagy szoftverfejlesztéssel foglalkozó cégnek).

Ha feliratkozol, akkor fogsz értesítést is kapni róla! :)

Ezek egyrészt másoktól tanult dolgok, másrészt saját tapasztalataim.
És milyen saját tapasztalatom van? Van egy 3 éves internetes szolgáltatásom, amelyre az előfizetők 76%-a a Facebookról érkezik, a maradék 24% pedig közvetlen linkkel.

Többször hallani, hogy a marketing szemszögéből is mekkora lehetőségek vannak a közösségi médiában, és az hülye aki, nem aknázza ki ezeket.
De belevágni bármilyen korábbi tapasztalat nélkül elég nagy kihívás lehet.

Nagyon fontos először is, hogy megismerd a közösségi média marketing alapjait. Elvégre azon áll vagy bukik, hogy mennyire követed a következő 10 pontot.

1. A hallgatás aranyat ér

Fülelj! Figyeld meg az aktuális témákat a célközönséged körében. A hallgatás többet ér, mintha állandóan beszélnél. Igazából ez egy eléggé univerzális szabály. Biztosan te is kapsz hírlevelet naponta, amelyben mindenféle jó tanácsot próbálnak ledugni a torkodon. Ezzel abban reménykedve, hogy megveszed a terméküket. A legszebb az, amikor egy olyan tanácsot küld: “Figyelj, és ne áraszd el a címlistádat.” Te pedig naponta 2x kapsz tőle levelet továbbra is. :-)

Tehát kérlek, inkább hallgatózz, fülelj, derítsd ki, hogy mi érdekes a te célközönségednek. Ha a benzin áremelkedése aggasztja őket, rakj ki egy posztot a Facebookra erről. Majd élvezd, ahogy az emberek szállnak be a beszélgetésbe. Végül még egy csodálatos komment háború is kialakulhat.

2. Összpontosíts egy rétegre a Facebook oldaladdal

Célközönségeddel foglalkozz. Ne akarj minden lében kanál lenni a közösségi médiában. Nagyon nehéz a közönségednek követnie téged, ha például a Facebookon recepteket osztasz meg, majd hirtelen Foci híreket, majd az informatika világából, stb.

A másik pedig, mire mennél 40,000 focista lájkolóval, ha informatikai termékeket forgalmazol? :)

3. Minőség

No ez pont idevág a 40,000 focistás dolog után.

Sokkal jobb ha van 1000 követőd (lájkolód), akik olvasnak, megosztanak, és beszélgetnek az ő barátaikkal az általad megosztott tartalom alatti kommentekben. Ellenben azzal, ha van 10,000 követőd akik már akkor megszűntek létezni, mikor be lájkolták az oldalad.

Szóval legyen valódi követőid, véletlenül se vásárolj lájkokat, azt hagyd meg a lúzereknek.

4. Tömegek elérése

A weboldaladon adj lehetőséget arra, hogy könnyen oszthassák meg az oldaladon található tartalmat/terméket a látogatóid. Ez még a Google rangsorolásodat is javíthatja. (Főleg a Google+)

5. Véleményformálók

Tölts időt azzal, hogy megtaláld a célközönséged véleményformálóit. Kerülj velük kommunikációba és építs ki kapcsolatokat velük.

Kerülj be a köreikbe, és vállj mérv- és irányadóvá. Ekkor már elég nagy a valószínűsége, hogy megosztják a célközönséggel az oldaladat, termékedet.
Majd mire észbe kapsz, azt fogod tapasztalni, hogy több ezer új látogató böngészi a weboldaladat.

6. Képviselj értéket

Ha minden idődet azzal töltöd a közösségi oldalakon, hogy a termékedet és szolgáltatásodat reklámozod, akkor elveszted a követőidet. Fontos, hogy valami értéket adj majdnem minden egyes bejegyzéseddel. Ezáltal a véleményformálók és látógatóid értékhez jutnak, és később ők lesznek a legjobb szájról-szájra terjesztőid.

Elvégre ott van a tartalommarketing... Ennek szentelek majd egy külön bejegyzést, mert erről is minimum 600 szóban érdemes beszélni.

De megpróbálom nagyon röviden átlökni a lényegét:
Rátaláltál erre a blog bejegyzésre, akár Facebookon keresztül, akár Google kereséssel. Már értékesebb lettem a szemedbe, nem? Mint mondjuk 7 perccel ezelőtt amikor elkezdted e bejegyzés olvasását, és nem is ismertél. Ha most ajánlanék egy terméket, picivel megnőtt a hajlandóságod a vásárlásra. Még többet olvasol tőlem, még inkább megnő a hajlandóságod. No, átment az esszencia? :-)

7. Elérhetőség

Ne csak felrakj valamit az internetre, és ne csak néha. Rendszeresen rakj fel tartalmakat és legyél ott a közönségednek. Vegyél részt a beszélgetésekben.

8. Nyugtázd az embereket

Nyugtázás alatt azt értjük, hogy jelzed az embereknek, hogy megkaptad a kommunikációjukat.
Ahogy egy találkozón sem hagynál figyelmen kívül valakit, úgy az interneten se tegyél ilyet. Kapcsolatok építése az esszenciája a közösségi médiának. Elvégre ezért közösségi. Tehát nyugtázz minden személyt, aki kinyúlt feléd. :-)

9. Szólj te is hozzá

Szólj hozzá mások oldalához és beszélgetéseihez. Miért várnád el, hogy valakik megosszák és beszéljenek az általad felrakott tartalomról, ha te nem teszed ezt meg értük?
Tudod… közösségi média!

10. Türelem

És ami elég fontos, és nem feltétlen érdemelné a tizedik helyet:
Légy türelmes. A közösségi média és tartalom marketing nem egy éjszaka alatt fut fel. Persze lehetséges egy húzással nagyot szakítani, de sokkal inkább valószínűbb, hogy egy állhatatos munka elébe nézel.
Vigyél magaddal kesztyűt! :-)

Zárszó

Mint ahogy írtam, ezek csak az alapok. Távol állok tőle, hogy ezzel a 700 szavas bejegyzéssel teljességében összefoglaltam volna a közösségi médiát.

Ha tetszett, szerintem oszd meg másokkal is. :)

A blog szlogenje az ...IT és azontúl... (IT mint: Information Technology)

De igazából mindenféle dolognak lesz itt helye, leginkább olyan dolgoknak amikkel foglalkozom. Például:

• IT
• Vállalkozás
• Marketing
• Menedzsment
• Sales

Meg ilyesmi... :)